КРАЕВОЙ КОНКУРС КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ

В  соответствии с приказом министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 19 мая 2022 г. № 239 в Грачевском муниципальном округе проводится 1 этап краевого конкурса «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» в 2022-2024 годах».

Целью проведения конкурса является распространение положительного опыта повышения эффективности деятельности организаций посредством привлечения работников к участию в управлении организацией, разработке и заключении коллективных договоров,  а также повышение эффективности и качества коллективного договора как правового акта, регулирующего социально-трудовые отношения на уровне организации, усиление роли и социальной ответственности руководителей организаций в достижении высокой производительности труда, создании безопасных условий труда, повышения уровня жизни работников организаций.

Конкурс проводится по двум категориям организаций:

1 категория – коммерческие организации всех форм собственности;

2 категория – некоммерческие организации всех форм собственности.

Организации допускаются  к участию в конкурсе при соблюдении следующих критериев допуска:

  • наличие коллективного договора, прошедшего уведомительную регистрацию;
  • отсутствие процедур ликвидации, несостоятельности (банкротства) и приостановки ее деятельности в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;
  • отсутствие задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц;
  • отсутствие случаев производственного травматизма со смертельным исходом в текущем году и году, предшествующем проведению конкурса;
  • отсутствие неустраненных нарушений трудового законодательства, в том числе просроченной задолженности по заработной плате и другим выплатам работникам;
  • отсутствие неустраненных нарушений миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;
  • отсутствие коллективного трудового спора между работниками и руководителем организации.

Для участия в конкурсе организацией подаются следующие документы:

  • заявка на участие в краевом конкурсе «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» по форме, указанной в приложении 1 к настоящему Положению, и упомянутые в ней документы;
  • информационная карта участника краевого конкурса «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» по форме, указанной в приложении 2 к настоящему Положению (далее – документы).

Ответственность за достоверность сведений и полноту представленных документов несут руководитель организации и представитель работников организации, уполномоченный в порядке, установленном статьями 30 и 31 Трудового кодекса Российской Федерации.

После подведения итогов конкурса документы организации не возвращаются.

Приглашаем работодателей района принять участие в краевом конкурсе!

Заявки на участие в краевом конкурсе и комплект необходимых документов принимаются до 01 августа 2022 г.

По интересующим вопросам обращаться в УТСЗН АГМО по тел. 4-12-44.

ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ № 37 КРАЕВОЙ КОНКУРС КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Яндекс.Метрика