Официальный сайт Управления труда и социальной защиты населения администрации Грачевского муниципального округа Ставропольского края
Трудовой договор Коллективный договор Участники Работодатель и сотрудник Работодатель и все сотрудники На кого распространяется договор На конкретного работника На всех работников Нужен ли по закону Да, за его отсутствие могут наказать Нет, составляют по инициативе работников или работодателя Как составлять Есть требования к форме договора и содержанию На усмотрение сторон, есть
1 сентября 2022 года вступил в силу обновленный порядок расследования несчастных случаев на производстве Документ – приказ Минтруда России от 20.04.2022 г. № 223н «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих
Федеральным законом от 21 ноября 2022 года № 455-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» пособие на ребенка исключено из перечня выплат семьям с детьми, но одновременно с 01 января 2023 года установлено ежемесячное
Работодатель не запрашивал у Вас никаких справок при приеме на работу и не предоставлял Вам никаких документов? И при этом Вы работаете уже больше трех дней, положенных для заключения трудового договора (ст. 67 ТК РФ)? Это повод задуматься: а действительно
« + » « — » Право на получение достойной пенсии Самоуправство работодателя Обеспечение безопасных условий труда Старость с «протянутой рукой» Оплата больничного листа, декретного отпуска Безнаказанность работодателя при потере здоровья Оплата трудового отпуска Отсутствие стабильной заработной платы Юридическая защита трудовых отношений Отдых зависит